用人单位倒闭了欠的债务怎么办

用人单位倒闭应启动破产程序保障各方权益。清算时依法成立清算组，对公司资产清算，通知债权人申报债权，调查财产状况并编制相关报表。
1.债务清偿按法定顺序，先支付清算费用、职工工资等，接着缴纳税款，最后清偿普通债权。若财产不足清偿同一顺序要求，按比例分配。
2.若股东有未足额出资、抽逃出资等违法行为，债权人可要求其在未出资范围内承担连带清偿责任。
3.若公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任逃避债务、损害债权人利益，股东需对公司债务承担连带责任。

建议公司规范运营，股东履行出资义务，避免违法行为。清算组严格按程序操作，保障债权人合法权益。
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法律分析：
（1）用人单位倒闭启动破产程序是必要的法律流程。成立清算组对公司资产清算，这能确保公司资产的合理处理。清算组通知债权人申报债权，可保障债权人的合法权益。调查公司财产、编制资产负债表和财产清单，为后续清偿债务提供依据。
（2）债务清偿按法定顺序进行，先保障清算费用、职工权益，再处理税款和普通债权。当破产财产不足清偿同一顺序要求时按比例分配，体现公平原则。
（3）股东若有未足额出资、抽逃出资等违法行为，债权人可要求其在未出资范围内担责。股东滥用公司法人独立地位和有限责任逃避债务，严重损害债权人利益时，需对公司债务承担连带责任，这防止股东利用法律漏洞逃避债务。

提醒：债权人要及时申报债权，保障自身权益。若对股东责任有疑问，建议咨询专业人士进一步分析。
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（一）成立清算组要严格依照法律规定的程序和要求，确保清算组成员具备相应的专业能力和资格。
（二）清算组通知债权人申报债权要采用合法有效的方式，保证债权人能够及时知晓并申报。调查公司财产时要全面、准确，编制的资产负债表和财产清单要真实可靠。
（三）清偿债务时严格遵循法定顺序，每一项费用的支付都要有清晰的记录和凭证。对于按比例分配的情况，要准确计算各债权人的分配比例。
（四）债权人发现股东有未足额出资、抽逃出资等违法行为，要及时收集相关证据，通过合法途径要求股东承担责任。对于股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任的行为，要积极维护自身权益。

法律依据：
《中华人民共和国公司法》第一百八十六条规定，清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民法院确认。公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未依照前款规定清偿前，不得分配给股东。
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1.用人单位倒闭需启动破产程序，应依法成立清算组清算公司资产。清算组要通知债权人申报债权，调查财产状况并编制资产负债表和财产清单。

2.清偿债务按法定顺序，先付清算费用、职工工资等，再缴税款，最后清偿普通破产债权。财产不足时按比例分配。

3.股东有未足额出资等违法行为，债权人可要求其在未出资范围担责。股东滥用权利逃避债务损害债权人利益，要对公司债务承担连带责任。
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结论：
用人单位倒闭应启动破产程序，按法定顺序清偿债务，存在特定违法行为的股东需承担相应责任。
法律解析：
当用人单位倒闭，需依法成立清算组开展清算工作，清算组要通知债权人申报债权，调查公司财产并编制资产负债表和财产清单。债务清偿按法定顺序，先支付清算费用、职工工资等，再缴纳税款，最后清偿普通破产债权。若财产不足清偿同一顺序要求，按比例分配。若股东有未足额出资、抽逃出资等违法行为，债权人可要求其在未出资范围内承担连带清偿责任；若股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任逃避债务、损害债权人利益，要对公司债务承担连带责任。这一系列规定旨在保障债权人合法权益和市场秩序稳定。若你在用人单位破产相关事宜中遇到法律问题，可向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。